Forandringsdygtig 3.0?

Forandringstræghed eller forandringsresistens?

Mange organisationer mærker efter vedvarende ændringer forandringstræghed og måske endda forandringsresistens.

Hermed trues kulturen og væksten og sætninger som: “Vi er jo ikke en gang færdige med den anden ændring endnu…” kan være et vigtigt signal om at noget bør undersøges og måske ændres.

Foredraget er til jer har arbejdet med forandringer et stykke tid og nu vil videre og også se på mulighederne i disruption, egne forstyrrelser og at gå fra forandring til forvandling.

I får fælles motivation, sammenhold, værktøjer og energi og går vel rustet til den kommende periodes mål.